Les formations
Ressources humaines
Assumer le rôle de responsable et développer divers outils pour organiser au mieux le travail au sein des équipes.
- Assumer la direction d’une organisation et être garant de la robustesse des équipes
- Construire des espaces de discussions de qualité pour favoriser l’intelligence collective
- Développer des descriptions de fonction et une procédure d’évaluation adaptées aux besoins de la structure
- Organiser les étapes d'une procédure de recrutement
