Objectifs

• Cerner la place du budget de salaire dans l’ensemble des outils de gestion utiles au pilotage de la structure
• Comprendre les paramètres ayant un impact sur le budget de salaire :
  • Identifier les particularités (commission paritaire, taille de la structure, …) et statuts (ouvrier, artistes, étudiants, APE, ACS, …) qui influencent le calcul du budget de salaire
  • Calculer le cout annuel employeur : Brut annuel, PFA, ONSS patronal, pécule vacances, autres frais et avantages
  • Calculer les réductions ONSS (premiers engagements, réduction structurelle,..)
• Développer, en toute autonomie, un budget de salaire adapté à sa structure

Méthodologie

La formation s’organise sur 1 journée et est ponctuée d’un ensemble de calculs permettant la mise en application des matières vues. Pour réaliser ces calculs, les participants sont invités à se munir d’un ordinateur (une connaissance minimum d’Excel est nécessaire).

La formation ne nécessite aucun pré-requis.

Le calcul des Indemnités de Rupture (IRC) n’est pas au programme de cette formation.

Le service Conseil peut, par la suite, vérifier votre budget de salaire et vous accompagner dans sa réalisation.