Les réductions 1^er engagements sont des réductions de cotisations sociales dont peuvent bénéficier certains employeurs. 
Le Gouvernement prévoit des modifications sur les modalités de ces réductions premiers engagements.
Les nouvelles règles devaient être en vigueur à partir du 1^er avril 2026.
Cependant, ces modifications sont encore en discussions et ne sont pas encore publiées officiellement au Moniteur Belge.  

Ces mesures ne sont donc pas encore d’application : 

• Diminution de la réduction pour le premier travailleur :  
  Le montant de la réduction de cotisation passera de 3.100€/trimestre à un montant de 2.000€/trimestre. 

• Réintroduction des réductions pour les 4^ème et 5^ème travailleurs :  
  Ces réductions étaient supprimées depuis le 1^er janvier 2024. Elles seront réintroduites.  

• Modification des modalités pour les 2^ème, 3^ème, 4^ème et 5^ème travailleurs :  
  Le montant de la réduction trimestrielle sera constant et remplacera les montants dégressifs prévus actuellement.  Le montant sera de 1.000€/trimestre pendant une période maximale de 12 trimestres. La durée de la validité du droit, elle, reste de 20 trimestres à partir de l’ouverture du droit.   

Pour plus d’infos, rendez-vous sur la page des instructions administratives de l’ONSS.

Une actualité rédigée par l’équipe juridique de La Boutique de Gestion – info@boutiquedegestion.be